Nasz klient: międzynarodowa spółka dystrybucyjna
Lokalizacja: woj. mazowieckie
Start projektu: Listopad 2026
Czas trwania: około 6 miesięcy, z możliwością przedłużenia
Zaangażowanie: około 70% lub 5 dni w tygodniu; minimum 3 dni w biurze i dostępność w pozostałe dni robocze
Kluczowe cele:
-
Przejęcie bieżących obowiązków w obszarze finansów i administracji oraz wsparcie lokalnego zespołu odpowiedzialnego za controlling, płace i administrację biura.
-
Nadzór nad współpracą z zewnętrznym biurem rachunkowym, w tym weryfikacja ksiąg prowadzonych w SAP oraz koordynacja rozliczeń podatkowych i współpracy z doradcami ds. cen transferowych.
-
Sfinalizowanie zaległych zamknięć rocznych i przygotowanie lokalnej sprawozdawczości zgodnie z polskimi standardami rachunkowości.
-
Bezpośrednie wsparcie miesięcznego raportowania grupowego oraz przygotowywanie analiz finansowych na potrzeby Country Managera.
-
Monitorowanie wdrożenia KSeF, koordynowanie współpracy z zewnętrznym dostawcą usług płacowych oraz wsparcie bieżących spraw HR we współpracy z HR Business Partnerem.
Preferowane doświadczenie i kompetencje:
-
Praktyczne doświadczenie w finansach operacyjnych, księgowości i sprawozdawczości, w tym w zamknięciach rocznych według polskich standardów rachunkowości.
-
Znajomość polskich przepisów w zakresie VAT, CIT i PIT oraz doświadczenie z KSeF lub wdrażaniem e-fakturowania.
-
Doświadczenie we współpracy z zewnętrznym biurem rachunkowym.
-
Samodzielność, gotowość do bezpośredniego zaangażowania w zadania operacyjne i elastyczność w pierwszych tygodniach projektu.
-
Biegła znajomość języka polskiego i angielskiego.